Palestra do IEL e da HSM discute liderança em tempos de inovação

Diferença entre os conceitos de fragilidade, resiliência e anti-fragilidade no contexto de uma empresa. Foi a partir daí que o presidente da HSM Educação Executiva e membro do Conselho de Administração da ChildFund Brasil, Guilherme Soárez construiu sua argumentação na palestra "O Papel da Liderança em Tempos Exponenciais", promovida pelo Instituto Euvaldo Lodi (IEL/CE) em parceria com a HSM Educação Executiva. O evento aconteceu nesta quarta-feira (30/8) na sede da FIEC.

Segundo Guilherme Soárez, para empresas serem bem-sucedidas nos tempos exponenciais, é preciso que não sejam só resilientes, mas anti-frágeis, ou seja, devem conseguir se fortalecer e aprender com adversidades. Na palestra, o profissional apresentou meios de como construir empresas com esta característica no mundo atual. Destacou os pontos principais para atingir este fim como clareza e coesão no topo e a obsessão pelo cliente e sede por aprender como diferenciais. “Eu acredito no poder da transformação, eu acredito na responsabilidade que nós temos como frente de empresa para mudar a vida das pessoas. Ter claras prioridades é papel do líder. A empresa precisa do lucro, mas deve viver por algo maior”, declarou o empresário.